BTSA Aménagements Paysagers

La formation

OBJECTIF GÉNÉRAL

Gérer un ou plusieurs chantiers de création ou d’entretien d’aménagements paysagers

Programmer et gérer les travaux de création et d’entretien des aménagements paysagers sur un territoire donné, au sein d’un service de collectivité ou d’une société

Participer à l’élaboration des projets depuis la conception et l’étude jusqu’à leur mise en œuvre

RNCP n°38349

Lieu

CFPC Nantes Terre Atlantique | St-Herblain

Durée

10 mois

Type de formation

Continue

Diplôme

BTS - niveau 5

Activités visées

Organisation du travail et encadrement d’équipes
Gestion et mise en place de la végétation
Mise en place et maintenance d’ouvrages paysagers
Gestion et suivi de chantiers
Création d’aménagements paysagers

DURÉE DE LA FORMATION

1000 h en centre de formation
385 h en entreprise

MOYENS & MODALITÉS PÉDAGOGIQUES

Cours en présentiel, Travail en centre de ressources, Pédagogie active, Travaux pratiques, Stages en entreprise, Individualisation des parcours

Contenu de la formation

Organisation des modules et progression pédagogique

Reconnaissance des végétaux
Biologie – Écologie
Sciences et techniques agronomiques
Mathématiques appliqués
Histoire des jardins
Sciences et techniques des aménagements de l’espace
Aménagements paysagers
Diagnostiques paysagers
Sciences et Techniques des Équipements et Agroéquipements
Chiffrages et Planification et suivi de chantier
Conception d’un projet

S’inscrire dans le monde d’aujourd’hui
Construire son projet personnel et professionnel
Communiquer dans des situations et des contextes variés
Organiser le travail des équipes pour des chantiers d’aménagement paysager
Gérer la végétation des aménagements paysagers dans un contexte de transition écologique
Gérer les ouvrages et les réseaux des aménagements paysagers
Assurer la gestion technico-économique de chantiers
Élaborer un projet d’aménagement paysager

VOUS ÊTES DEMANDEUR D’EMPLOI

Cette formation est cofinancée par la Région Pays de la Loire, l’État (Pacte régional d’investissement dans les compétences) et l’Union européenne via le FSE+, dans le cadre du dispositif Visa Métiers – 1 Emploi = 1 Formation.

Entre 2022 et 2027, 40 millions d’euros de fonds européens sont mobilisés sur un budget global de 68,943 millions d’euros. L’objectif : favoriser l’insertion professionnelle grâce à des parcours de formation individualisés, en réponse aux besoins de l’économie régionale.

Contactez France Travail, Mission Locale, CAP Emploi, Unité Emploi pour validation de votre projet professionnel

Selon vos droits, vous êtes rémunérés soit par France Travail, soit par la Région via l’Agence de service de paiement de la Région. Rapprochez-vous de votre conseiller France Travail pour évaluer le type et le montant de cette rémunération.

VOUS ÊTES SALARIÉS

Le coût de la formation peut être pris en charge par un projet de transition professionnelle (CPF de transition – dossier à déposer auprès de TRANSITION PRO), ou par l’utilisation de votre compte personnel de formation (CPF) pour certaines UC

Et après ?

LES POURSUITES D'ÉTUDES & PERSPECTIVES

Responsable de chantier : gérer un ou plusieurs chantiers de création ou d’entretien d’aménagements paysagers
Responsable aménagements paysagers : au sein d’un service de collectivité ou d’une société, programmer et gérer les travaux de création et d’entretien des aménagements paysagers sur un territoire donné
Technicien supérieur en bureau d’études : participer à l’élaboration des projets depuis la conception et l’étude jusqu’à leur mise en œuvre
Conducteur de travaux
Collaborateur du concepteur paysagiste

Chiffres clés

Les indicateurs

100%

Taux de réussite aux examens 2026

90%

Taux de satisfaction 2026

80%

Taux d’insertion professionnelle à 6 mois

Validation du parcours

Obtention du diplôme

Le diplôme s’obtient selon 2 modalités :

• par des Certificatifs en Cours de Formation (CCF) sur 1 an
• par un examen de 2 épreuves terminales

Impossibilité de valider par bloc de compétence.

Accès à la formation

Conditions d'admission et d'inscription

Pour les places Région

Être demandeur d’emploi, jeune ou adulte
Avoir validé un projet professionnel par le réseau valideur (Mission locale, Pôle emploi, Cap emploi)
Obtenir une intention d’embauche auprès d’une entreprise ou d’une collectivité qui pourra être le terrain de stage sur la durée du parcours de formation (pour plus de précisions nous contacter)

Pour tous