BAC PRO Conduite de Productions Horticoles

La formation

OBJECTIF GÉNÉRAL

Réaliser les opérations de conduite d’un ou plusieurs ateliers horticoles dans des champs de production variés : fruits, petits fruits, légumes, végétaux d’ornement, jeunes plants, semences, plantes à parfum, aromatiques et médicinales selon les objectifs de production (quantité, qualité, variétés, …) et dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Prendre en compte en permanence dans les pratiques de travail la dimension de responsabilité environnementale de l’entreprise.

Agir dans un souci de maintien de la qualité des milieux et de maîtrise des coûts.

Lieu

CFA Nantes Terre Atlantique | St-Herblain

Durée

1 ou 2 ans

Diplôme

Bac Pro - niveau 4

LES COMPÉTENCES VISÉES

Communiquer dans un contexte social et professionnel en mobilisant des références culturelles
Communiquer dans une langue étrangère dans les situations courantes de la vie professionnelle
Développer sa motricité
Mettre en œuvre des savoirs et savoir-faire scientifiques et techniques
Raisonner des choix techniques dans un processus de production horticole en prenant en compte les ressources naturelles communes
Organiser le travail du chantier horticole
Animer une équipe de travail

Durée de la formation

1310 heures de formation sur 2 ans
33 semaines par an chez le maître d’apprentissage

Contenu de la formation

Organisation des modules et progression pédagogique

Modules d’enseignement général

MG1 : Construction d’un raisonnement scientifique autour des questions du monde actuel
MG2 : L’exercice du débat à l’ère de la mondialisation
MG3 : Construction et expressions des identités culturelles et professionnelles
MG4 : Actions et engagements individuels et collectifs dans des situations sociales

Modules d’enseignement professionnel

MP1 : Organisation d’un chantier horticole
MP2 : Animation d’une équipe de travail
MP3 : Ressources naturelles communes et choix techniques
MP4 : Conduite d’un processus de production durable en respectant un cahier des charges
Module d’Adaptation Professionnelle : Permaculture

Minimum légal (le salaire peut être supérieur en vertu d’un accord conventionnel ou contractuel)

	16 à 17 ans	18 à 20 ans	21 à 25 ans	26 ans et +
1^ère année	27% du SMIC	43% du SMIC	53% du SMIC	100% du SMIC
2^ème année	39% du SMIC	51% du SMIC	61% du SMIC
3^ème année	55% du SMIC	67% du SMIC	78% du SMIC

Coût de formation pris en charge par l’OPCO de l’employeur.

Formation accessible aux personnes en situation de handicap reconnu ou non
Un référent est dédié à l’accompagnement des personnes en situation de handicap
Parcours individualisé possible selon diplômes, expériences et validations antérieures, construit à partir des conclusions des actions conduites lors des phases de recrutement et de positionnement

Et après ?

LES POURSUITES D'ÉTUDES & PERSPECTIVES

Perspectives professionnelles :

Chef d’équipe, chef de culture ou responsable des expéditions dans les entreprises horticoles
Agent technique qualifié ou agent de maîtrise dans une collectivité territoriale

Poursuites d’études :

BTSA ou en certificat de spécialisation

Chiffres clés

Les indicateurs

100%

Taux de réussite aux examens juin 2025

87%

Taux de satisfaction 2024-2025

Validation du parcours

Obtention du diplôme

Épreuves pratiques, écrites ou orales
En CCF* & en épreuves terminales
Impossibilité de valider par bloc de compétence

*Contrôle en Cours de Formation

Accès à la formation

Conditions d'admission et d'inscription

Être âgé de 15 à 29 ans ou sans limite d’âge pour les travailleurs avec une RQTH
1ère Bac Pro – l’admission en classe de 1ère Bac Pro se fait après passage de tests et entretien de motivation, une réponse vous est adressée par courrier

L’inscription définitive est validée par la signature d’un contrat d’apprentissage avec une entreprise.

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